我是无业，我老公有生育险，我生孩子了，我老公交满一年了，辞职了，能报销么

生育险报销需满足一定条件，辞职后可能影响报销。
分析：生育险的报销通常要求参保人在生育时处于参保状态，并满足一定的缴费期限。你老公虽已交满一年，但辞职后是否仍处于参保状态是关键。若已停保，则可能无法享受生育险的报销待遇。
提醒：若出现无法报销的情况，或报销流程复杂、争议较大，应及时寻求专业法律人士的帮助。
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处理方式：
法律角度上，生育险报销问题的处理方式主要有两种：一是咨询当地社保局或医保部门，了解具体的报销政策和流程；二是若对政策理解有争议或报销受阻，可寻求法律援助或提起诉讼。
选择建议：若对政策较为明确，且报销流程简单，可选择第一种方式；若涉及复杂法律问题或争议较大，建议选择第二种方式。
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具体操作：
1. 若你老公辞职后仍处于参保状态（如单位已办理停保但系统未更新等），应尽快携带相关证件（如结婚证、生育证明、医疗费用发票等）到当地社保局或医保部门办理报销手续。
2. 若已确认停保，但认为单位存在过错（如未及时停保导致无法报销），可尝试与单位协商，或向劳动仲裁部门申请仲裁，要求单位承担相应责任。
3. 若协商或仲裁无果，或涉及更复杂的法律问题（如报销金额争议、政策理解分歧等），可寻求专业律师的帮助，通过法律途径维护自身权益。在此过程中，应保留好所有相关证据，以便律师更好地为你服务。